METRO, Webasto, Infosys, Vodafone, Michelin, Boehringer Ingelheim, JT International, Philip Morris Trading & Philip Morris Romania, Kaufland, PepsiCo, Lidl, Saint-Gobain, Groupama Asigurări, NN Asigurări, Ursus Breweries, adidas, EDP Renewables, Penny, Takeda Pharmaceuticals, EY, Lear Corporation, Zentiva și Angelini Pharma sunt cele 23 companii care activează în România și care au obținut certificarea acordată angajatorilor de top, în 2022.
Certificarea Top Employer 2021 este acordată după o analiză realizată de institutul independent Top Employers din Olanda și recunoaște performanțele companiei ca angajator. Companiile certificate Top Employer se dedică angajamentului de a pune resursa umană în centrul activității de business și de a oferi un mediu de lucru excepțional.
Procesul riguros de audit al cadrului organizațional din companie ia în calcul practicile de HR ale angajatorilor, pe baza a 20 de criterii de evaluare, structurate în șase categorii, precum strategii de resurse umane, mediul de lucru, recrutare, training, diversitate și incluziune.
„În contextul schimbărilor actuale și a nevoii de adaptare, dezvoltarea și menținerea unei culturi organizaționale care încurajează performanța, inovația și învățarea continuă, este un obiectiv permanent pentru METRO. Această certificare reprezintă o recunoaștere a eforturilor echipei manageriale și un reper în desfășurarea viitoarelor activități. Ne dorim să menținem excelența în procesele de resurse umane și în digitalizarea acestora pentru a îmbunătăți constant experiența angajaților și pentru a rămâne un angajator de top”, declară Rodica Rapcea, director Resurse Umane METRO România.
Saint-Gobain România a primit certificarea „Angajator de Top” pentru al șaselea an consecutiv. La nivel global, Grupul Saint-Gobain a fost desemnat „Angajator de Top” pentru al șaptelea an consecutiv și este una dintre cele 11 companii din lume care au primit această recunoaștere din partea Top Employers Institute.
„Această distincție reprezintă o recunoaştere valoroasă a atenţiei pe care o acordăm managementului talentelor și condițiilor excelente de lucru pe care le oferim angajaților noștri. Titlul ne motivează să continuăm direcția de creștere pentru implementarea cu succes a noului nostru plan strategic Grow & Impact, să ne asigurăm că răspundem nevoilor în continuă schimbare ale forței de muncă și să menținem practicile și procesele de recrutare la standarde optimizate”, spune Smărăndița Schnel, director Resurse Umane al Grupului Saint-Gobain în România.
Și pentru Lidl România, acesta este al șaselea an consecutiv în care primește distincția Top Employer. Anul acesta, Lidl este „Top Employer” în 25 de țări și „Top Employer în Europa”. „Această distincție confirmă valoarea pe care am reușit să o dăm brandului nostru de angajator, prin măsuri concrete, cum sunt programele complexe de formare și dezvoltare sau includerea comunicării deschise și a feedback-ului în cultura organizațională. Mai ales într-un mediu atât de dinamic cum este piața de retail, echipa noastră este în centrul rezultatelor pe care le-am obținut”, afirmă Mihaela Ioniță, director național de Resurse Umane Lidl România.
Institutul Top Employers este cel mai important jucător mondial din domeniul certificărilor pentru condiții excelente oferite angajaților. Programul său de certificări permite companiilor să evalueze și să optimizeze condițiile pe care le oferă angajaților. Înființat acum 31 de ani, institutul a identificat și recunoscut și anul acesta ca Top Employer 1.857 de compani din 123 de țări și regiuni de pe cinci continente. Împreună, companiile certificate Top Employer au peste opt milioane de angajați.
