Dacă preia compania, Elon Musk intenţionează să elimine aproape 75 la sută dintre posturi la platforma socializare Twitter.
Musk plănuieşte să reducă numărul de angajaţi în companie de la 7.500 la circa 2.000, potrivit Washington Post. Twitter plănuia deja reduceri semnificative, cu eliminarea a 25 la sută din personal până la sfârşitul anului 2023 şi închiderea centrelor de date cheie.
Potrivit ziarului american, planurile miliardarului ar avea impact asupra utilizatorilor Twitter, cu un risc crescut de piratare şi expunere la material ofensator. Musk a propus iniţial să cumpere compania, dar a dat înapoi în aprilie, spunând că Twitter a făcut afirmaţii false cu privire la numărul de conturi false de pe platformă.
- Flavia Bucerzan, Country Manager – Employer Branding Communications, despre Employee Advocacy la Bosch România: de la vocea angajaților la vizibilitatea expertizei
- Burse@E.ON: 1.500 de lei pe lună până la finalizarea studiilor, practică, mentorat și oportunități de dezvoltare profesională, pentru studentele la universitățile tehnice
- Electromontaj își extinde echipa printr-o campanie amplă de recrutare
Ca răspuns, Twitter l-a dat în judecată pe Musk, ca să-l forţeze să încheie acordul. Un proces de cinci zile a fost programat la începutul acestei luni, în statul Delaware. Totuşi, între timp, Musk şi-a confirmat oferta iniţială. Dar miliardarul şi platforma de social media încă sunt în dispută în legătură cu detalii importante care trebuie clarificate pentru a finaliza acordul şi există în continuare o incertitudine asupra tranzacţiei, notează Agerpres.
Ca să evite procesul, Musk trebuie să finalizeze afacerea de 44 de miliarde de dolari până la 28 octombrie. Compania Twitter le-a dat joi asigurări angajaţilor săi că nu intenţionează să realizeze concedieri masive, în pofida relatărilor The Washington Post. Într-un e-mail intern, avocatul principal al companiei, Sean Edgett, a declarat că Twitter nu pregăteşte concedieri, la doar câteva ore după apariţia articolului.