Accenture, Goodwill Consulting, Geomant, Bosch și BDO România au cele mai „wow” birouri din Cluj-Napoca, potrivit participanților la Noaptea Companiilor, eveniment organizat, luna aceasta, în parteneriat cu CBRE, lider global și național al pieței de consultanță imobiliară.
Conform datelor CBRE pe primele nouă luni ale anului, Cluj-Napoca este starul regional al pieței de investiții imobiliare din România pe sectorul birouri și a atras cea mai mare pondere dintre toate orașele regionale. Circa 164 milioane euro au fost investiți în Cluj-Napoca în primele trei trimestre ale anului, echivalentul a 95 la sută din valoarea investițiilor pe piața spațiilor de birouri în București.
Apetitul pentru investiții în achiziția de clădiri de birouri reflectă creșterea numărului de angajați din oraș, în ultimii ani, și diversificarea industriilor în care Clujul este activ. În general, ponderea angajaților per fiecare industrie este similară cu ponderea totală a numărului angajaților din Cluj, raportat cu cel la nivel național, respectiv de patru la sută.
Noua ta carieră poate începe aici – locuri de muncă în toate domeniile, în toate județele
Una dintre industriile prezente în Cluj este peste dublul acestei ponderi. Dacă la nivel național, dintre cei 8,7 milioane de angajați, 185.360 lucrează în sectorul IT&C, în Cluj, companiile de IT&C ating un impresionant procent de nouă la sută din totalul angajaților la nivel național pe această industrie, adică 16.022 de persoane, ceea ce situează Clujul în fruntea orașelor României, alături de București.
Nu întâmplător, unii dintre cei mai mari beneficiari ai pieței de birouri sunt tocmai companiile din acest sector, care utilizează în strategiile proprii de atragere a forței de muncă puterea de seducție a unui spațiu de lucru modern, construit și amenajat pe principii de wellness, tehnologie și flexibilitate. „Multe dintre companiile cu care interacționăm își analizează spațiul propriu sau cel dedicat unui nou birou din punct de vedere al gradului de experiență personalizată pe care o oferă fiecărui angajat. Ca arhitecți de experiențe, cunoaștem valoarea adusă de înțelegerea în acest mod a spațiului de lucru și încurajăm orice decident implicat în proces – CEO, CFO sau HR Manager, să exploreze acest nou mod de abordare”, spune Tudor Ionescu, Head of Advisory & Transaction Services, Office, CBRE România.
Efervescența spațiilor de birouri a Clujului s-a regăsit și în evenimentul de employer branding desfășurat în premieră în România – Noaptea Companiilor, al cărui partener exclusiv de real estate a fost CBRE. Peste 100.000 mp de spații de lucru, ce includ în principal birouri, au fost accesibili vizitatorilor în 10 octombrie. Gândit ca un „concurs de frumusețe” al companiilor, evenimentul a atras circa 1.600 participanți, într-un circuit ce a conexat 22 companii plus o instituție (Școala de Agenți de Poliție), pe parcursul a zece ore, cu ajutorul a cinci linii speciale de autobuze, care au circulat din oră în oră.
„Un element esențial al Nopții Companiilor a fost faptul că, pe lângă oferta de joburi, vizitatorii au putut intra în atmosfera fiecărei companii și au putut să-și facă o idee despre cultura organizațională și valorile acesteia. Ei au fost încântați de această abordare, iar companiile au fost, la rândul lor, foarte mulțumite de faptul că li s-a oferit o nouă modalitate de a se prezenta în fața potențialilor angajați”, declară Szász Péter, directorul Noaptea Companiilor.
Participanții au avut ocazia de a vota „cel mai w@w birou din Cluj”, pe pagina Facebook dedicată proiectului. Pe lângă posibilitatea de a câștiga un premiu, ei au facilitat astfel și o recunoaștere a spațiului care i-a impresionat cel mai mult din punct de vedere al sentimentului de well-at-work. Birourile care au ieșit în evidență, în urma votului celor care le-au trecut pragul, au fost Accenture, Goodwill Consulting, Geomant, Bosch și BDO România. La finalul evenimentului, unul dintre votanții biroului BDO a fost declarat câștigător, în urma tragerii la sorți.
„Vizitatorii au fost îndemnați să privească noul birou în care și-ar dori să lucreze și din perspectiva stării de bine pe care le-o transmite, nu doar prin prisma pachetului de beneficii materiale. În urma studiilor pe care le realizăm la nivel de grup, știm ce aport important în productivitatea angajatului aduce aplicarea unor principii de wellness la locul de muncă. De exemplu, doar prezența luminii naturale și a plantelor în spațiul de lucru îmbunătățesc productivitatea cu 10-12 la sută. Am vizitat o serie de birouri și am împărtășit o parte din aceste concepte reprezentanților acestora”, arată Anca Păuna, senior consultant, Advisory & Transaction Services, Office, CBRE România
Conform datelor CBRE Research, creșterea numărului de angajați din sectorul IT&C este estimată la patru la sută, în 2022, ceea ce va menține Clujul în zona centrală de interes a investitorilor pe piața de birouri, dar va afecta pozitiv și celelalte sectoare ale pieței imobiliare locale.