Pentru al patrulea an consecutiv, compania EY România a primit în 2025 certificarea Top Employer din partea Top Employers Institute.
Top Employers Institute certifică organizațiile în baza participării și a rezultatelor obținute la studiul HR Best Practices. EY România s-a clasat peste nivelul de referință cu scoruri înalte în strategia de business (100 la sută), etică și integritate (100 la sută), leadership (95 la sută) și învățare și dezvoltare (90 la sută). EY a obținut scoruri foarte ridicate și în arii precum digital HR, total rewards, beneficii flexibile și suport pentru dezvoltare în carieră.
Programul Top Employers Institute certifică organizațiile pe baza participării și rezultatelor sondajului lor de cele mai bune practici în resurse umane. Sondajul acoperă șase domenii de resurse umane, ce constau în 20 de subiecte, inclusiv Strategia de resurse umane, Mediul de lucru, Atragerea talentelor, Învățarea, Diversitatea, Echitatea și Incluziunea sau Wellbeing.
- Peste 5.000 de joburi la Angajatori de TOP. 80 de companii recrutează la cel mai mare târg de carieră, la finalul lunii martie
- #PrimaPeListaTa: Cum arată echilibrul după o carieră în politică – Mara Calista
- Voxxed Days Bucharest: „Pentru a rămâne competitiv, sectorul IT din România trebuie să vândă inovație, nu doar ore de muncă”
„EY România operează în industria serviciilor profesionale, cunoscută pentru exigențele înalte și reglementările stricte. Succesul nostru este profund legat de oamenii excepționali care fac parte din echipa noastră. Împreună, ne străduim în fiecare an să îmbunătățim continuu practicile noastre de resurse umane, ca să creăm un mediu de lucru care inspiră motivație și performanță. Ne dorim ca fiecare coleg să aducă în echipă cea mai autentică versiune a sa ca să performeze la cel mai înalt nivel și să găsească inspirație și modele de urmat în jurul său, în echipa EY.
Această certificare reprezintă o mare mândrie și un prilej de recunoștință pentru noi. Este și o reînnoire a angajamentului de a continua să investim în dezvoltarea profesională și personală a colegilor noștri. În ultimul an, EY România a continuat să optimizeze procesele de muncă și să fie un pionier în adoptarea inteligenței artificiale la nivel organizațional”, spune Irina Mînzală, Director Resurse Umane, EY România.
Top Employer Institute este autoritatea globală nr. 1 în strategii de resurse umane. Cu certificarea de top la nivel mondial și cu perspective bazate pe date, ghidează și împuternicește organizațiile să implementeze practici transformatoare pentru oameni, să genereze rezultate de afaceri și le ajută să atragă, să angajeze și să rețină talente de top. În 2025, a certificat mai mult de 2.400 organizații, cu 13 milioane de angajați, în 125 de țări/ regiuni.
DESPRE EY
Este una dintre cele mai mari firme de servicii profesionale la nivel global, cu 392.995 de angajați în peste 700 de birouri în 150 de țări. Prezentă în România din 1992, furnizează, prin cei peste 1.000 de angajați din România și Republica Moldova, servicii integrate de audit, asistență fiscală, juridică, strategie și tranzacții, consultanță, către companii multinaționale și locale. Are birouri în București, Cluj-Napoca, Timișoara, Iași și Chișinău.
