Principalele uzine Ford din Europa reiau producția din 4 mai. Uzina de la Craiova își va relua activitatea etapizat, într-un singur schimb de lucru, atât în Secţia de Producţie Vehicule, cât şi în cea de Producţie Motoare.
Angajaţii vor fi anunţaţi de supervizorul/ team leader-ul lor dacă este cazul să vină la muncă. Persoanele care nu vor veni la muncă vor rămâne în şomaj tehnic, în baza unei decizii formale. „Compania a pregătit un pachet cuprinzător de măsuri, dar, mai presus de toate, face apel la simţul de responsabilitate şi disciplină al angajaţilor pentru buna şi corecta implementare a acestora”, anunță compania.
Angajaţii trebuie să completeze zilnic un formular online de autoevaluare a sănătăţii, pentru a se permite accesul în uzină. Este un chestionar simplu privind starea de sănătate individuală. Dacă răspunsul este da la toate întrebările, angajatul poate veni la serviciu; dacă răspunsul este da la una (sau mai multe) dintre întrebări, angajatul nu poate veni la serviciu şi va primi informaţii suplimentare, pe care trebuie să le urmeze.
Credem că te-ar interesa și: Cum am devenit “neangajabilă”
La fiecare poartă de acces, vor fi instalate dispozitive de scanare a temperaturii, pentru a identifica persoanele care au febră. Persoanele cu o temperatură corporală ridicată nu vor avea acces în uzină. Angajaţii sunt rugaţi să păstreze o distanţă de cel puţin doi metri faţă de cei din jur şi să evite formarea unor grupuri mai mari de trei persoane, şi sunt sfătuiţi să nu cumpere alimente neambalate. Cantinele din secţii, automatele, bucătăriile unde se prepară mâncarea şi facilităţile din zona de odihnă (frigidere, cuptoare cu microunde) nu vor fi puse în funcţiune. În schimb, chioşcurile din interiorul uzinei vor fi redeschise.
Noua ta carieră poate începe aici – locuri de muncă în toate domeniile, în toate județele
Personalul din incinta companiei va fi obligat să poarte mască şi, în anumite situaţii, o vizieră. Compania a suplimentat materialele de curăţare şi frecvenţa acestor activităţi în fabrică, de luna trecută. Angajaţii vor avea acces la materiale de curăţare corespunzătoare, pentru a se asigura că îşi pot păstra curate propriile zone de lucru şi că pot păstra o igienă personală corespunzătoare.
Compania a contactat furnizorii de transport interni şi externi şi le-a comunicat să asigure suficiente autobuze/ tramvaie pentru transportul public, şi curse speciale suplimentare, deoarece este recomandat ca gradul de ocupare a mijlocului de transport să fie sub 50 la sută. În cazul transportului personal, compania a recomandat deplasarea a cel mult două persoane în maşină: şoferul şi o persoană pe bancheta din spate, în partea opusă şoferului.
Ford va produce măşti de faţă, pentru a fi utilizate în uzinele sale din toată Europa. Măştile furnizate de companie trebuie purtate de oricine lucrează sau vizitează o unitate Ford. „Prin fabricarea măştilor de faţă pentru uz propriu, compania contribuie la reducerea cererii din lanţurile de aprovizionare pentru echipamentele de protecţie personală, care sunt necesare serviciilor medicale şi altor industrii. În plus, Ford Craiova produce propriile viziere și asigură un nivel suplimentar de protecţie pentru unele operaţiuni din uzină”, precizează reprezentanţii companiei.
Angajaţii fabricii Ford de la Craiova au intrat în şomaj tehnic din 19 martie, iar în această perioadă primesc o indemnizaţie de 78 la sută din salariul de bază.
