Hub-ul pentru inovație și proiecte strategice în IT al grupului Edenred, din București, recrutează specialiști IT pentru 50 de poziții disponibile în departamente precum Mobile Development, API Development, Data Science & Business Inteligence, Infrastructură și Operațiuni, E-payment Solutions Developement, Network Security și Cloud.
Edenred Digital Center (EDC) continuă astfel strategia de extindere a echipei, în acord cu planurile anunțate, pentru a răspunde nevoilor de eficientizare și digitalizare ale grupului. Hub-ul deschis în mai 2019 are, în acest moment, 72 de angajați.
„Echipa EDC lucrează cu cele mai noi tehnologii pentru dezvoltarea soluțiilor și produselor grupului și beneficiază de un mediu de lucru flexibil, orientat pe rezultate și profesionalism. Lucrăm Agile, iar printre tehnologiile folosite aș aminti Xamarin, Mulesoft, Azure și Python. Avem proiecte complexe, cu impact asupra zecilor de milioane de utilizatori ai cardurilor și aplicațiilor mobile Edenred. Pe lângă acestea, oferim echipei un pachet generos de beneficii, cu 80 la sută peste media pieței muncii din România. Ne dorim colegi care să îmbine pasiunea pentru tehnologie cu dorința de a conduce proiecte și echipe globale”, declară Răzvan Popescu, HR Director Edenred Digital Center.
Credem că te-ar interesa și: Cum am devenit “neangajabilă”
În centrul de la București, echipele IT dezvoltă proiecte precum aplicații mobile de plăți digitale pentru zeci de milioane de beneficiari ai soluțiilor Edenred din cele 46 de țări în care grupul este prezent. EDC are un rol strategic în design-ul, implementarea și managementul platformelor utilizate la nivel global.
Noua ta carieră poate începe aici – locuri de muncă în toate domeniile, în toate județele
Grupul Edenred este lider pe piața de beneficii extrasalariale pentru angajați. Oferă soluții de plată pentru situații specifice, precum alimente (vouchere de masă), flote și mobilitate (carduri de combustibil, vouchere pentru transport), stimulente (vouchere cadou, platforme de incentivare a angajaților) și plăți corporative (carduri virtuale). Soluțiile oferite de Edenred sunt folosite zilnic de peste 50 de milioane de angajați. Anul trecut, grupul a gestionat tranzacții de 31 de miliarde de euro, realizate de beneficiari, mai ales prin aplicații mobile, platforme online și carduri, datorită platformei digitale pe care continuă să o dezvolte.