O inițiativă lansată de Galeria GAEP în 2021, Art Set by GAEP sprijină companiile să integreze arta în spațiile de lucru ca o soluție pentru atragerea și retenția angajaților.
În contextul în care tot mai multe organizații recunosc importanța unui mediu de lucru inspirațional și creativ, ca parte esențială a strategiei lor de HR, serviciul propus de GAEP este folosit astăzi de companii ce cumulează afaceri de două miliarde de lei.
„Candidații din zilele noastre își doresc mai mult de la un loc de muncă decât un simplu venit. Cultura și identitatea organizației reflectate în mediul de lucru sunt esențiale pentru ei. Prin Art Set, companiile pot crea un spațiu de muncă atractiv și inspirațional, care să stimuleze creativitatea și colaborarea. Astfel, pot transmite valorile tot mai căutate de angajații de astăzi: deschiderea, colaborarea, comunicarea și flexibilitatea”, arată Andrei Breahnă, fondator Art Set by GAEP.
- BCR Asigurări de Viață VIG își reconfirmă certificarea Great Place to Work
- Cât înseamnă 19,2 miliarde de euro? Bilanțul Lidl la 15 ani echivalează cu finanțarea marilor proiecte de autostrăzi ale României
- Stat vs. privat: mai mult de jumătate dintre cadrele medicale ar accepta o ofertă de angajare la stat în locul uneia la privat, dacă salariul e același
Conform unui studiu realizat la nivel internațional, 69 la sută dintre angajați afirmă că prezența artei la locul de muncă contribuie simțitor la starea de bine, iar 77 la sută consideră că evenimentele culturale sau sociale organizate la birou sunt benefice culturii organizaționale și coeziunii dintre colegi. Pentru 94 la sută dintre respondenți, arta contribuie la un mediu de lucru mai primitor și plăcut, caracteristică a unei culturi organizaționale deschise și colaborative.
Arta, o nouă pârghie pentru reținerea talentelor și creșterea productivității
Cum lucrul de la distanță și concurența cu spațiile de tip work hub devin tot mai intense, companiile caută soluții inovatoare ca să atragă și să păstreze talentele în companii. Arta în birouri s-a dovedit a fi o strategie subtilă și eficientă pentru îmbunătățirea productivității și a loialității angajaților.
Pentru generațiile Z și Millennials, care formează o parte semnificativă a forței de muncă, flexibilitatea și un mediu de lucru deschis și creativ sunt factori esențiali în alegerea unui loc de muncă. Conform unui studiu publicat de platforma EduBirdie, 26 la sută dintre candidații din Gen Z își exprimă teama că nu vor găsi un job care să-i entuziasmeze, ceea ce a determinat multe companii să-și adapteze ofertele.
Angajatorii care oferă un program de lucru flexibil și creează un mediu în care munca este semnificativă au mai multe șanse să atragă talente din această generație. În plus, 62 la sută dintre cei din Gen Z acordă o atenție deosebită sănătății și bunăstării. 75 la sută dintre angajații care lucrează în birouri unde arta face parte integrantă din spațiul de lucru preferă acest mediu în defavoarea muncii de acasă, față de doar 53 la sută dintre cei care lucrează în spații cu o amenajare neutră/ simplistă.
Pe lângă strategiile de HR, Art Set by GAEP joacă un rol important în susținerea schimbării culturale și în consolidarea reputației organizaționale. Nu este vorba doar despre ajustarea imediată a spațiilor de lucru, ci despre o viziune mai amplă, prin care companiile pot crea un mediu ce reflectă valorile lor și pot contribui la o schimbare de fond în cultura organizațională.
Obiectiv: triplarea numărului de clienți până în 2026
Companiile care au accesat acest serviciu provin din diverse industrii, de la transport și logistică la imobiliare și servicii financiare. Printre ele se numără Macromex, Kuehne+Nagel, COS și Promelek XXI, care generează împreună o cifră de afaceri de aproape două miliarde de lei. Art Set by GAEP își propune să-și extindă portofoliul și să-și tripleze numărul de clienți până în 2026.
„Ne concentrăm pe creștere organică și pe extinderea serviciilor oferite, ca să atingem un portofoliu de circa 100 de companii, în următorii trei ani, mai ales că observăm un apetit tot mai mare al business-urilor locale de a se orienta spre acest tip de proiecte”, explică Andrei Breahnă. Contractele au diverse praguri, în funcție de numărul de lucrări din expoziție și de numărul de activități. Valoarea lor este cuprinsă între 500 și 3.000 de euro lunar.
DESPRE GAEP
Fondată în 2014 de Andrei Breahnă (galerist și manager cultural) și Raluca Șoaită (arhitect), este o galerie de artă contemporană cu un program expozițional dinamic, ce aduce în prim-plan lucrările unor artiști consacrați și emergenți. În cei zece ani de activitate, GAEP a organizat 45 de expoziții fizice și șapte online și a participat la 27 de târguri internaționale de artă, ca miart (Milano), ARCO Madrid, Artissima (Torino) și Art Paris. Reprezintă sau colaborează pe termen lung cu 14 artiști Din 2021, prin Asociația Culturală Eastwards Prospectus, susține dezvoltarea carierelor artiștilor emergenți prin mentorat, cunoștințe și producție de lucrări de artă în seria de programe Accelerator, dedicat acestora.
DESPRE ART SET by GAEP
Este o soluție integrată de artă, dedicată companiilor și stakeholderilor interni și externi. Concepută să sprijine strategiile de transformare și creștere, contribuie la consolidarea reputației și a valorii de brand. Își propune să faciliteze o schimbare de mentalitate prin expoziții de artă în spațiile de birou, seminarii pe teme sociale actuale (sustenabilitate, protecția mediului, diversitate și incluziune, viitorul orașelor, viitorul muncii) și evenimente de artă personalizate.