Retailerul Auchan România a fost desemnat Angajator de Top și în 2025, pentru al treilea an consecutiv.
În România, 85 la sută dintre angajați recomandă Auchan ca angajator, din proprie inițiativă – un procent care depășește media pieței de retail -, iar Indicele de angajament în Auchan România este de 89 la sută, potrivit celui mai recent sondaj intern, realizat de IPSOS.
Certificarea oferită de organizația independentă Top Employers Institute din Olanda este acordată în urma unei analize detaliate a proceselor de resurse umane din companie, a facilităților acordate și a posibilităților de dezvoltare pe care le au angajații de pe toate nivelurile. Distincția este acordată, anual, celor mai buni angajatori din lume. Companiile sunt analizate pe baza informațiilor pe care le furnizează în chestionarul privind cele mai bune practici în domeniul resurselor umane.
- „Giganții” tech IBM și Amazon Web Services deschid un laborator de inovare în București
- Încep recrutările pentru Paști. Peste 15.000 de joburi în retail, turism, industria alimentară sau entertainment, postate pe eJobs, în ultima lună. Salariul mediu propus: 3.500-5.000 de lei
- Ministrul Muncii: Piața forței de muncă are cea mai mare dinamică din istorie
Cu circa 7.000 de angajați, dintre care peste 2.700 au între 10-18 ani vechime, Auchan este unul dintre cei mai mari angajatori din țară. Potrivit companiei, oferă un mediu incluziv, cu numeroase oportunități de promovare și programe de dezvoltare. „Auchan promovează un mediu de lucru transparent și etic, în care fiecare angajat este tratat cu respect și corectitudine. De asemenea, este încurajată performanța prin stabilirea unor obiective clare și recunoașterea meritelor angajaților”.
Și anul acesta, Auchan a excelat în domenii-cheie și a obținut scoruri peste media pieței din România. Categoriile în care a obținut cele mai mari scoruri raportat la alte companii de pe plan local sunt Etica și Integritatea, Misiune și Valori, Mediul de lucru plăcut, Ascultarea angajaților și Sustenabilitatea.
„Este o distincție care ne arată că eforturile noastre continue de a construi un mediu de lucru cât mai bun și împreună cu fiecare angajat au adus cele mai bune rezultate. Succesul nostru colectiv este construit pe performanța individuală a fiecărui membru al echipei. Ne consolidăm și în 2025 acest statut deosebit de important și continuăm să investim în oameni ca să rămânem performanți și relevanți, fiindcă la Auchan oamenii sunt resursa cea mai valoroasă”, declară Adina Nanu, Director Resurse Umane și Transformare Auchan Retail România.
Anual, Auchan organizează, alături de Ipsos, un sondaj denumit Barometrul de Angajament și Satisfacție, care s-a transformat într-un instrument-cheie pentru o diagnoză umană, socială și managerială a companiei. Potrivit celui mai recent sondaj, la care au participat 99 la sută dintre angajații eligibili, 93 la sută dintre ei apreciază autonomia și libertatea de acțiune de care beneficiază în companie – un nivel foarte ridicat raportat la piață.
Etica și integritatea, piloni ai performanței
Etica și Integritatea reprezintă o altă categorie importantă care contribuie la un grad înalt de angajament și la obținerea certificării Top Employer. În companie, Auchan promovează etica și integritatea printr-un cod de conduită, formări pentru angajați, o politică anti-hărțuire și evaluări regulate ale eficacității.
Sustenabilitatea, un factor-cheie al succesului
Sustenabilitatea este un alt factor important luat în calcul pentru certificarea Top Employer. 92 la sută dintre angajații Auchan apreciază faptul că lucrează într-o companie responsabilă, cu o viziune bine definită, revizuită periodic și integrată în strategia generală a companiei. Retailerul își încurajează angajații să susțină practicile și politicile de mediu ale companiei prin activități de voluntariat și prin Programul de Sustenabilitate Personală.
DESPRE AUCHAN ROMÂNIA
Are în portofoliu 440 de magazine – 26 de hipermarketuri clasice, șapte hipermarketuri ATAC Hiper Discount, opt supermarketuri, magazinul inteligent Auchan Go, aproape 400 de magazine de ultra-proximitate MyAuchan, din care majoritatea în stațiile Petrom, zece magazine în franciză Simply by Auchan și magazinul online auchan.ro. A primit certificarea Top Employer în 2023 și în 2024 și a fost desemnat câștigător la categoria Best Benefits Strategy la gala Employer Branding Awards 2024, pentru proiectul „salariu în avans”, lansat în 2023 în colaborare cu BCR. La aceeași gală, a obținut distincția GOLD la categoria „Best Internal Communication Strategy” pentru strategia de comunicare internă.
