Datele provin din raportul Pet-Friendly Advantage (PFA), realizat de Mars, Incorporated, lider global în produse și servicii pentru îngrijirea animalelor de companie în rândul a peste 16.000 de angajați din 16 țări europene, inclusiv 1.000 din România. Raportul evidențiază rolul pe care politicile pet-friendly îl pot avea în creșterea stării de bine a angajaților, consolidarea culturii organizaționale și retenția talentelor.
Birourile pet-friendly câștigă teren în fața beneficiilor tradiționale
Cum 87 la sută dintre angajații din România spun că animalele de companie contribuie la o atmosferă mai relaxată la birou, nu este de mirare că cererea pentru birouri pet-friendly concurează cu beneficiile tradiționale de birou și, în unele cazuri, chiar le depășește.
47 la sută dintre respondenții din România ar prefera existența unor politici pet-friendly în detrimentul unor beneficii personale precum reducerile pentru angajați, programele de tip cycle-to-work, gustările gratuite sau activitățile sociale organizate după program. Un procent similar (43 la sută) consideră aceste politici chiar mai importante decât beneficiile extinse precum concediul parental suplimentar sau asigurarea medicală privată.
Angajații din România sunt cei mai predispuși din Europa să caute în mod activ locuri de muncă la companii care au politici pet-friendly: 44 la sută dintre ei urmăresc activ oportunități de angajare oferite de astfel de companii, comparativ cu media europeană de 33 la sută.
Generațiile tinere sunt cele care accelerează această schimbare: 58 la sută dintre tinerii între 18 și 24 de ani caută activ informații despre politicile pet-friendly când își caută un loc de muncă, comparativ cu 45 la sută în rândul persoanelor de peste 55 de ani.
Pentru angajatori, argumentele în favoarea unor politici pet-friendly sunt tot mai solide, mai ales în contextul în care tot mai multe companii solicită revenirea angajaților la birou. Pentru proprietarii de animale de companie, acest lucru poate aduce provocări suplimentare legate de îngrijirea patrupezilor pe parcursul zilei.
Jumătate dintre angajații europeni (50 la sută) consideră că organizațiile care permit prezența animalelor de companie la birou sunt mai receptive la nevoile angajaților în contextul revenirii la munca de la birou.
În România, procentul este chiar mai ridicat și ajunge la 54 la sută dintre angajați. Și la nivel european, și în România, o treime dintre respondenți (33 la sută) spun că existența unei politici clare și bine gestionate privind animalele de companie la birou este un semn că organizația se preocupă cu adevărat de starea de bine a angajaților.
Tot în România, 45 la sută dintre angajați lucrează pentru companii care au politici pet-friendly, însă acestea nu sunt menționate în anunțurile de recrutare, ceea ce sugerează că multe companii pierd oportunitatea de a evidenția un beneficiu apreciat de candidați.
Raportul complet Pet-Friendly Advantage (PFA) poate fi descărcat de aici.
DESPRE MARS, INCORPORATED
Este o afacere de familie cu venituri de peste 65 de miliarde de dolari, cu un portofoliu divers de produse alimentare și gustări care include Royal Canin, Pedigree, Whiskas, Cesar, M&M’s, Snickers, Orbit, Pringles, Cheez-It și Ben’s Original. Rețeaua globală de spitale pentru animale, ce include Banfield, Bluepearl, VCA și Anicura, oferă îngrijire veterinară preventivă, generală, de specialitate și de urgență, iar afacerea globală de diagnosticare veterinară Antech utilizează tehnologie de ultimă oră pentru diagnosticarea animalelor de companie.