Luna aceasta, OLX lansează o categorie specială de locuri de muncă, destinată recrutării persoanelor cu dizabilităţi. Pentru a încuraja recrutarea, postarea de oferte active este gratuită.
„Persoanele cu dizabilităţi se confruntă cu bariere în accesarea serviciilor comune, precum sănătatea, educaţia, posibilitatea de angajare, transportul şi accesul la informaţie. Peste tot în lume, persoanele cu dizabilităţi se află în imposibilitatea de a participa activ la viaţa economică, înregistrează rate mari ale sărăciei, în condiţii nesigure de viaţă şi de muncă. Cu acest demers, OLX încurajează ameliorarea situaţiei persoanelor cu dizabilităţi în relaţie cu munca prin susţinerea angajatorilor în procesul de recrutare şi prin crearea unei categorii speciale, în care persoanele cu dizabilităţi să poată urmări în orice moment ofertele de muncă active. Postarea va fi gratuită în această categorie, iar platforma OLX va dezvolta o serie de resurse menite să informeze publicul cu privire la acest subiect”, precizează reprezentanții OLX.
Din experienţa anterioară pe piaţa de recrutare, specialiştii companiei au constatat că majoritatea angajatorilor mari, mai ales din zona de retail şi BPO, sunt interesaţi de angajarea persoanelor cu dizabilităţi, însă în rândul angajatorilor mici şi mijlocii interesul este foarte scăzut. „Credem că este important ca angajatorii să se orienteze către acest segment, deoarece este o categorie ce poate oferi un potenţial neexploatat până acum. Recrutarea persoanelor cu dizabilităţi are un impact major asupra societăţii şi, implicit, asupra companiilor deschise să facă asta, cu efecte precum productivitate ridicată, rată mai mare de retenţie a angajaţilor şi o mai mare diversitate la locul de muncă, astfel încât se utilizează o varietate mai mare de perspective şi soluţii”, declară Aida Ionescu, Head of Operations OLX.
Credem că te-ar interesa și: Spune-mi ce ai făcut de COVID-19, ca să-ți spun ce fel de angajator ești
OLX România lansează un apel către toţi angajatorii, din diverse companii şi structuri, să participe activ la creşterea ratei de angajare în rândul persoanelor cu dizabilităţi şi să faciliteze accesul la un cadru de muncă echilibrat. „Este nevoie de mai multă comunicare şi colaborare între mediul de stat şi cel privat. Apoi, e nevoie de educare şi mai multă informare: pe de o parte, impulsionarea companiilor private în ceea ce priveşte angajarea, integrarea şi retenţia persoanelor cu dizabilităţi, iar pe de altă parte susţinerea şi formarea persoanelor cu dizabilităţi, pentru a le asigura accesul pe piaţa muncii”, susţine Aida Ionescu.
Noua ta carieră poate începe aici – locuri de muncă în toate domeniile, în toate județele
OLX România subliniază că persoanele cu dizabilităţi pot reprezenta o sursă importantă de forţă de muncă pentru angajatorii din domeniile cu deficit de angajaţi, precum IT&C, retail sau BPO. Aceste domenii au fost afectate de efectele pandemiei, însă rămân în căutare de forţă de muncă şi pot oferi cadrul necesar în care o persoană cu dizabilităţi să-şi poată desfăşura activitatea.
Circa un miliard de persoane din întreaga lume au un handicap, ceea ce înseamnă că circa 15 la sută din populaţia globului se confruntă cu o dizabilitate, atrage atenţia OLX România. În Uniunea Europeană, circa 100 de milioane de persoane au o dizabilitate, iar statisticile arată că 29 milioane trăiesc în condiţii de sărăcie şi excludere socială.
În 2020, numărul total de persoane cu dizabilităţi din România trece de 852.500, potrivit datelor Autorităţii Naţionale pentru Drepturile Persoanelor cu Dizabilităţi, Copii şi Adopţii, iar circa jumătate au vârsta potrivită pentru a munci. Dacă se face raportul la populaţia totală a României, rezultă că circa patru la sută dintre români au dizabilităţi. Din ei, 97,95 la sută (circa 835.000 persoane) sunt în îngrijirea familiilor sau trăiesc independent (neinstituţionalizate) şi 2,05 la sută (17.500) se află în instituţiile publice rezidenţiale de asistenţă socială.
Cele mai multe persoane cu dizabilităţi sunt în Bucureşti (72.607 persoane), Prahova (37.795), Argeş (32.402), Iaşi (28.817), Cluj (28.546). Judeţele cu cel mai mic număr de persoane cu dizabilităţi sunt Covasna (6.345), Tulcea (9.759), Ialomiţa (10.127), Giurgiu (10.808). Numărul persoanelor cu dizabilităţi este în creştere de la an la an în România. Față de 2016, când erau 768.400 de persoane cu handicap, în 2020 această cifră a crescut cu peste zece la sută (la 852.500). Doar în ultimul an, numărul persoanelor cu dizabilităţi a crescut cu peste 26.000, de la circa 826.200, câte erau în 2019.
OLX România, parte a OLX Group, este liderul pieţei locale de anunţuri generaliste, cu peste patru milioane de anunţuri active şi o medie lunară de peste 12 milioane de vizitatori. Pe OLX se găseşte o gamă largă de categorii printre care electronice şi electrocasnice, maşini, proprietăţi imobiliare, obiecte de vestimentaţie sau pentru casă şi grădină. Categoria „Locuri de muncă” însumează peste 20.000 de oferte active şi peste 4,6 milioane de vizite lunare. În medie, peste 200.000 de candidaţi contactează lunar un angajator de pe OLX, iar numărul interacţiunilor lunare între angajatori şi angajaţi ajunge la peste 1,4 milioane.