CEO-ul BNP Paribas Personal Finance România, pe lista “femeilor excepționale”, aflate în posturi de management în Europa

Miruna Senciuc, CEO BNP Paribas Personal Finance România, se află pe lista scurtă a premiilor WeQual, care recunosc contribuția excepțională către mediul de afaceri a femeilor aflate în posturi de conducere în cele mai mari companii din Europa, Orientul Mijlociu și Africa (EMEA).

Pe lista finalistelor WeQual EMEA 2021 apar 24 de nume, împărțite în opt categorii. Miruna Senciuc candidează la categoria “Tehnologie”, alături deCecile Bartenieff (COO of Global Banking & Investors Solutions and Global Head of Technology & Operations, Société Générale) și Patricia Beau (Chief Technology Officer Lead/ Partner For Consumer Healthcare, Sanofi).

Din juriul WeQual Awards fac parte manageri de top, precum Steve Cahillane (Chairman & CEO Kellogg’s), Shelley O’Connor (Managing Director, Vice Chairman & Head of External Affairs Morgan Stanley), Sir Ian Cheshire (Chairman Barclays), Zoran Bogdanovic (CEO Coca-Cola HBC), Tami Erwin (Executive VP & Group CEO Verizon), Gillian Tans (Chairwoman Booking.com), Ann Cairns (Executive Vice Chair MasterCard) sau Douglas Peterson (President & CEO S&P Global).

Cele 24 de finaliste WeQual EMEA 2021

  • Tehnologie: Cecile Bartenieff, Patricia Beau, Miruna Senciuc.
  • Brand: Mia Claselius (VP, Head of Communications, ABB Electrification, ABB Ltd.), Noémie Ellezam (Group Chief Digital Strategy Officer, Société Générale), Anjana Srinivasan (COO – HSBC Global Marketing, HSBC Holdings).
  • Transformare: Naina Bhattacharya (Chief Information Security Officer, Danone), Christiane Lindenschmidt (Chief Digital and Data Officer, Markets and Securities Services, HSBC Holdings), Chafika Chettaoui (Group Chief Data Officer, Suez).
  • Comercial: Anne O’Leary (CEO, Vodafone Ireland, Vodafone Group), Filipa Martins (Managing Director/ CEO, Portugal, Edenred), Mieke De Schepper (Executive VP and Managing Director, Asia-Pacific, Amadeus IT Group).
  • Finanțe: Anna Dimitrova (CFO & Strategy Director, Vodafone Germany), Daria Dodonova (CFO, Magyar Telekom, Deutsche Telekom), Camila Japur (CFO Emerging Businesses, Ericsson)
  • Business Development: Arancha Cordero (Chief Growth Officer Waters, Danone), Susan Uthayakumar (President, Sustainability Business Division, Schneider Electric), Bettina Möckel (VP Corporate Business Development, QIAGEN)
  • Achiziții & Supply Chain: Sigrid Brendel (Head of Global Procurement, CPO, Campari Group), Jessica Nordlinder (Chief Procurement Officer, Essity), Francesca Gamboni (Senior VP Global Supply Chain Groupe Stellantis, Stellantis)
  • Oameni & Cultură: Audra Jenkins (Chief Diversity & Inclusion Officer, Randstad North America), Cecilia Hallengren (Senior VP, People & Culture, Volvo Group Trucks Technology, Volvo Group), Tina Mylon (SVP, Talent and Diversity, Schneider Electric)

Cele 24 de finaliste devin automat membre ale Clubului WeQual. Câștigătoarele vor fi anunțate în ianuarie 2022. Misiunea WeQual este să accelereze numirea femeilor în posturi de conducere. În 2020, în cele mai mari companii cotate la bursă din UE, doar 19,3 la sută dintre executivi și 7,9 la sută dintre directorii generali erau femei.

Articolul anterior

Te crezi mai puțin bun decât ești de fapt? S-ar putea să suferi de Sindromul impostorului

Articolul următor

Parteneriat strategic: Carrefour mizează pe Meta pentru a-și conecta cei 320.000 de angajați din România și din alte opt țări

Articole din aceeași categorie
Total
1
Share