Peste 120 de studenți și profesori universitari din toată țara sunt așteptați să se înscrie la a șasea ediție a programului FUTURE – Construiește cu pasiune.
Timp de șase luni, studenții-profesorii-angajatorii SYKES part of Sitel Group® – se vor întâlni săptămânal ca să-i ajute pe tineri să se pregătească pentru primul job și să dezvolte competențele necesare pentru locurile de muncă de azi și de mâine. Întâlnirile sunt bazate 100 la sută pe activități practice și au scopul de a umple prăpastia dintre sistemul educațional și piața muncii, de a-i ajuta pe tineri să se angajeze, iar pe profesorii universitari să aprofundeze noi metode de predare, explică Mădălina Hodorog, fondatorul programului.
Potrivit datelor Uniunii Europene, tinerii sub 30 de ani se lovesc de o serie de provocări când vine vorba de angajare: au fost cei mai afectați de pandemie, iar 30,7 la sută dintre ei nu sunt angajați; nu au competențele necesare pentru primul job, în special cele precum comunicare, lucrul în echipă, managementul timpului; sunt angajați mai ales pe posturi part-time sau contracte temporare; nu se cunosc și întâmpină o serie de dificultăți în procesul de angajare.
Studenții înscriși în program beneficiază gratuit de opt sesiuni de training 100 la sută practice, pentru a înțelege concret piața muncii, de oportunități de angajare, de sesiuni individuale de orientare în carieră, feedback individual pe CV, simulări de interviu, discuții directe cu angajatorii și dezvoltarea prin activități 100 la sută practice a competențelor soft, precum comunicare, lucrul în echipă, responsabilitate sau creativitate.
Profesorii universitari din programul FUTURE beneficiază gratuit de cinci sesiuni de training 100 la sută practice, alături de studenții și angajatorii SYKES, posibilitatea de a vedea în acțiune noi metode de predare, sesiuni de training cu accent pe metodele de predare și înțelegerea concretă a pieței muncii și o nouă perspectivă în educație, cu accent pe educația experiențială.
Fără teorie, fără PowerPoint
Peste 550 de studenți și profesori universitari au participat deja la FUTURE, care a inovat modul în care se desfășoară un astfel de program. “Teoria o știm cu toții. În programul FUTURE lucrăm 100 la sută practic, prin metode de educație experiențială. Din 2019, de când am lansat oficial programul, nu am avut prezentări de tip PowerPoint, speakeri sau discursuri. Învățăm doar prin acțiune, prin activități care îi fac pe studenții-profesorii-angajatorii din program să vadă concret cum arată piața muncii, să-și dezvolte real competențele necesare”, arată Mădălina Hodorog, formator cu peste nouă ani de experiență în programe de educație altfel.
Mădălina Hodorog este și cadru didactic asociat la Universitatea Babeș-Bolyai, lucrează direct cu școlile din țară și a construit o serie de programe de #EducatieAltfel pentru tinerii-profesorii-companiile din România.
“Experiența FUTURE a fost cea mai tare din cei trei ani de facultate. Încă din anul I, am căutat training-uri sau workshop-uri de acest fel, dar pot spune că nimic nu se ridică la standardul FUTURE. Pe lângă faptul că mi-am descoperit într-un mod inedit punctele forte, am învățat noi metode de a mă implica într-o echipă. FUTURE este acea practică de care studenții au nevoie pe lângă cursurile de la facultate”, spune Ioan Marius Dumitrașcu, alumni în programul FUTURE.
Înscrierile în noua ediție a programului FUTURE, susținută de SYKES part of Sitel Group®, sunt așteptate aici, până în 26 octombrie. Toate sesiunile de training și activitățile din program sunt gratuite.
DESPRE SYKES
Este acum parte din Sitel Group®, unul dintre cei mai mari furnizori globali de produse și soluții pentru experiența clienților (CX). Sitel Group® ajută companiile să construiască relații mai puternice cu clienții lor prin crearea de conexiuni reale. Cu 160.000 de angajați pe tot globul, conectează brandurile cele mai apreciate cu clienții lor de peste opt milioane de ori în fiecare zi, în peste 50 de limbi.
