Din 2007, peste 2.100 de tineri, din întreaga lume, s-au alăturat MOL, ca parte a programului cu cea mai bună rată de retenție din categoria programelor de profil, de aproape 80 la sută în 2018.
Growww 2019 oferă tinerilor absolvenți oportunitatea de a-și începe cariera într-una dintre cele mai mari corporații din Europa Centrală și de Est. Prin acest program, MOL își propune să dezvolte o nouă generație de experți în industrie, oferindu-le posibilitatea de a învăța și de a veni cu soluții la provocări de business din realitatea de zi cu zi, lucrând într-una din cele mai complexe industrii.
Grupul MOL oferă peste 140 de posturi în inginerie, afaceri, IT și științele sociale și ale naturii. Candidații cu o experiență profesională de până la un an pot candida pentru funcții la sediul central din Budapesta și la subsidiarele din Austria, Croația, Cehia, Ungaria, Italia, Norvegia, Polonia, România, Slovacia și Slovenia. MOL Romania are disponibile șapte posturi.
Noua ta carieră poate începe aici – locuri de muncă în toate domeniile, în toate județele
Acest program intensiv, cu durata de un an, oferă posibilitatea de familiarizare cu operațiunile Grupului MOL din toate segmentele de business și funcționale. Pe lângă cunoștințele practice și vizitele la diverse platforme industriale, tinerii profesioniști au șansa de a câștiga informații specifice domeniului printr-un program educațional de afaceri/ business bine structurat, ce reprezintă și o oportunitate de a relaționa cu manageri de top ai companiei și de a crea relații profesionale. Fiecare participant este susținut de un mentor care îi oferă îndrumare profesională și feedback, și îl ajută să se adapteze unui mediu de lucru dinamic și multicultural.
De la lansarea programului, în 2007, MOL primește anual peste șase mii de cereri. Proporția femeilor din totalul celor angajați a ajuns la 40 la sută, anul trecut, și a depășit cu mult media din industria de petrol și gaze. Mai multe informații despre Growww pot fi găsite aici.