Ministrul Muncii: Piața forței de muncă are cea mai mare dinamică din istorie

de A M

Piața forței de muncă are cea mai mare dinamică din istorie și este esențial să ne adaptăm la noile cerințe ale economiei, să dezvoltăm competențe relevante și să cooperăm strâns cu mediul de afaceri pentru a asigura o forță de muncă calificată și competitivă, consideră Simona Bucura-Oprescu, ministrul Muncii, Familiei, Tineretului și Solidarității Sociale.

„Piața forței de muncă are cea mai mare dinamică din istorie și este esențial să ne adaptăm la noile cerințe ale economiei, să dezvoltăm competențe relevante și să cooperăm strâns cu mediul de afaceri, pentru a asigura o forță de muncă calificată și competitivă. Trebuie să continuăm să investim în formarea profesională, să sprijinim grupurile vulnerabile și să consolidăm parteneriatele cu angajatorii, ca să asigurăm o piață a muncii puternică și incluzivă”, declară ministrul Muncii.

Prin serviciile de mediere și consiliere, Agenția Națională de Ocupare a Forței de Muncă (ANOFM) a încadrat în locuri de muncă 183.849 de persoane, anul trecut. Au fost organizate 1.028 de programe de formare profesională pentru persoane din grupurile vulnerabile, precum șomerii de lungă durată, tinerii NEET (tineri neocupați și neincluși într-un program de educare/formare) și persoanele din mediul rural.

45.942 de tineri sub 30 de ani au fost încadrați în muncă, iar 15.246 de tineri NEET au beneficiat de subvenții pentru angajare. Au fost semnate 40.481 de acorduri de integrare în muncă pentru șomerii de lungă durată.

Pentru perioada următoare, ANOFM are ca priorități dezvoltarea de noi competențe pentru cei aflați în căutarea unui job și modernizarea sistemelor informatice, pentru a oferi servicii mai eficiente și accesibile.

S-ar putea să-ți placă

Prezentare generală a confidențialității

AngajatorulMeu.ro folosește cookie-uri pentru a-ți putea oferi cea mai bună experiență în utilizare. Informațiile cookie sunt stocate în browser-ul tău și au rolul de a te recunoaște când te întorci pe website-ul nostru și de a ajuta echipa noastră să înțeleagă care sunt secțiunile website-ului pe care le găsești mai interesante și mai utile.