În contextul în care pandemia accelerează schimbările de pe piaţa muncii și riscă să amplifice inegalităţile, roboţii vor elimina 85 de milioane de locuri de muncă în companiile mijlocii şi mari, în următorii cinci ani, relevă un studiu al Forumului Economic Mondial (WEF).
Sondaje realizate în rândul a aproape 300 de companii globale arată că patru din cinci directori accelerează planurile de a digitaliza munca şi de a introduce noi tehnologii, iar pericolul este să fie anularea progreselor în privinţa angajărilor, înregistrate după criza financiară din 2007-2008.
În privinţa lucrătorilor care ar urma să-şi păstreze posturile, în următorii cinci ani, aproape jumătate trebuie să înveţe noi calificări, iar până în 2025 angajatorii vor împărţi egal munca între oameni şi maşinării, subliniază studiul. În general, crearea de locuri de muncă încetineşte, iar eliminarea de posturi se accelerează, în contextul în care companiile folosesc mai degrabă tehnologia decât angajaţi-oameni pentru a introduce date, pentru contabilitate şi pentru sarcini administrative, notează Agerpres.
Credem că te-ar interesa și: Spune-mi ce ai făcut de COVID-19, ca să-ți spun ce fel de angajator ești
Vestea bună este că vor apărea peste 97 de milioane de locuri de muncă în domeniul sănătăţii şi îngrijirii, în industrii tech precum inteligenţa artificială şi în crearea de conţinut, a precizat Forumul Economic Mondial. Sarcinile unde oamenii îşi vor putea păstra avantajele în faţa maşinăriilor sunt managementul, consilierea, luarea de decizii, gândirea, comunicarea şi interacţiunea, arată studiul. Va creşte cererea pentru lucrătorii care pot acoperi posturi în economia verde, în domeniul datelor inovatoare şi în cel al gestionării funcţiilor inteligenţei artificiale şi care îşi pot asuma roluri în inginerie, cloud computing şi dezvoltare de produse.
Noua ta carieră poate începe aici – locuri de muncă în toate domeniile, în toate județele
Circa 43 la sută dintre companiile chestionate s-au declarat pregătite să-şi reducă forţa de muncă în urma integrării tehnologiei, 41 la sută intenţionează să-şi extindă folosirea de contractori, iar 34 la sută iau în considerare extinderea forţei de muncă datorită integrării tehnologiei.