Jobul rămâne pentru angajați locul cel mai comun pentru a-și găsi jumătatea, iar activitățile și deplasările cu echipa (de tip teambuilding), în afara biroului, pot crea un context pentru apariția unor astfel de relații, arată un sondaj Valentine’s Day, realizat de platforma de recrutare online BestJobs.
35 la sută dintre angajații români și-au cunoscut partenerul actual la locul de muncă sau au avut relații rezultate din interacțiunile profesionale. Peste 39 la sută spun că astfel își pot găsi cel mai ușor perechea, față de 13 la sută care apelează la rețelele de socializare, prieteni comuni (peste 12 la sută) sau ieșiri în oraș (circa 11 la sută).
48 la sută sunt siguri că în activitățile cu echipa în afara biroului pot apărea relații amoroase între colegi. Unu din doi angajați cunoaște cel puțin o situație în care colegi de muncă au dezvoltat o astfel de relație în timpul unor activități de tip teambuilding.
- Adriana Record (CCIFER): „Capitalul uman este un avantaj competitiv al României, pe care investitorii francezi îl recunosc în unanimitate”
- MAGNETICO Timișoara: Liderii de resurse umane discută despre transformarea brandului de angajator
- Departamentele care au cea mai mare nevoie de angajați în această perioadă: vânzările, client service, administrativ/ logistică și financiar/ contabilitate, pe primele locuri
15 la sută dintre angajaţii care au participat la sondaj au lucrat sau lucrează cu partenerul în aceeași companie. Dintre cei care își au printre colegi jumătatea, 35 la sută afirmă că principalul avantaj este că acesta înțelege suișurile și coborâșurile cu care se confruntă, 19 la sută sunt de părere că astfel se pot sprijini reciproc cu informații și 16 la sută sunt inspirați de partenerul lor când trec printr-un blocaj creativ. 16 la sută simt că sunt mai buni la job când lucrează alături de partener și astfel scad șansele de a intra în burnout (circa șapte la sută), mai ales în contextul în care împart biroul de acasă.
Pe de altă parte, o relație la locul de muncă poate însemna că problemele personale pot interfera cu munca și invers (48 la sută), dar și posibile acuzații de favoritism (20 la sută) și dificultăți în a planifica concediile simultan (12 la sută). Printre dezavantaje se numără și numărul ridicat de conflicte la locul de muncă, bârfele de la birou și lipsa de securitate la locul lor de muncă.
Doi din trei respondenți spun că, de Valentine’s Day, în compania pentru care lucrează nu se va organiza nimic. Dintre cei care sărbătoresc, peste șase la sută vor face împreună cu toți colegii o mică petrecere după program, fiindcă Valentine’s Day nu este doar despre relațiile romantice.
Luna februarie, este dedicată, de regulă, relațiilor romantice, dar e și o lună ce îndeamnă la gesturi de bunătate și de afecțiune față de cei din jur, în general, mai ales că pe 17 februarie este Ziua Faptelor Bune. Pentru a întări legăturile de la birou, peste 38 la sută dintre angajați au preluat o parte din activități sau proiecte în locul unui coleg care avea deja prea multe pe listă. Aproape 28 la sută au scris o scrisoare de încurajare unui coleg care trecea printr-o perioadă complicată, iar 22 la sută au lăudat un coleg/ o colegă în fața șefei/ șefului. Alți angajați au invitat un coleg la prânz sau la o cafea sau au trimis un coș cu bunătăți unei colege/ unui coleg care se simțea rău.
Sondajul a fost efectuat în ianuarie-februarie, pe un eșantion de 1.077 utilizatori de internet.
DESPRE BESTJOBS
Cu o experiență de peste 20 ani în domeniu, este una dintre cele mai importante platforme de recrutare online din România. În orice moment, aici sunt peste 4,6 milioane de profesioniști conectați la piața muncii, peste 35.000 de joburi și mii de freelanceri, agenți de recrutare sau specialiști în dezvoltare profesională și personală.