Complice.ro, curator și furnizor de experiențe pentru persoane fizice și companii, încheie primele trei luni ale anului cu o cifră de afaceri dublă (+109 la sută) față de aceeași perioadă a anului trecut.
Dinamica pozitivă este atribuită interesului tot mai ridicat al companiilor de a-și consolida cultura organizațională prin evenimentele cu componentă experiențială, dar și creșterii semnificative ale bazei de clienți individuali (+90 la sută).
Pe fondul deschiderii și mai mari din partea clienților rezidențiali care aleg experiențele ca variantă inedită de cadou sau pentru ei înșiși și a clienților corporate care integrează experiențele în strategiile HR de recompensare, retenție și motivare a angajaților, Complice.ro își dublează afacerile în primele trei luni din 2024. În perioada ianuarie-martie, numărul total de comenzi a crescut cu peste 80 la sută, iar valoarea medie a comenzii a ajuns la 288 euro, față de 246 euro în aceeași perioadă a anului precedent.
- DevCon 2026: peste 3.000 de profesioniști IT, 60+ speakeri și șase scene dedicate tehnologiilor care schimbă industria
- Compania de consultanță imobiliară Colliers România are un nou Associate Director | Tenant Services
- Dragoș Georgiță, VP of Engineering @ Adobe România: 20 de ani în Adobe, de la inginer într-un startup bucureștean la VP. “Leadershipul nu începe când primești un titlu”
“Creșterea nivelului de stres la locul de muncă este o preocupare importantă în 2024 pentru majoritatea angajaților, alături de schimbările aduse de transformările tehnologice și lipsa conexiunii și a sentimentului de apartenență cauzate de munca la distanță sau în format hibrid. În 2024, companiile își doresc nu numai să țină oamenii, să crească retenția, ci și să-i țină uniți; se vorbește tot mai mult de sustenabilitate umană, care se referă la eforturile angajatorilor de a crea un mediu sănătos de muncă și durabil din punctul de vedere al capitalului uman”, precizează Oana Pascu, fondator Complice.ro.
Numărul de companii care au ales experiențele în strategia de recompensare, retenție și motivare a angajaților a crescut cu peste 20 la sută în primele trei luni ale anului, iar 80 la sută dintre comenzi provin de la clienți recurenți. Cele mai multe solicitări au venit de la companii din IT, retail și industrii creative.
“Evenimentele de business, la birou sau în afara lui, creează contextul perfect pentru ca oamenii să se conecteze, să se cunoască, să colaboreze, să comunice mai bine. Avem solicitări inclusiv pentru evenimente în străinătate, motiv pentru care extindem și portofoliul de experiențe internaționale. E nevoie, însă, de recurență, adică de integrarea recurentă în strategiile HR de retenție și apreciere a acestor inițiative de tip experiențial care aduc echipele împreună. O tendință tot mai evidentă pe care o observăm este aceea de a marca evenimentele semnificative din viața angajaților – zilele de naștere, venirea pe lume a unui copil, aniversările de căsătorie sau alte momente speciale”, adaugă Oana Pascu.
Pachetele de tip Flexi Box se mențin în topul preferințelor clienților individuali ca opțiune de cadouri pentru cei dragi, dar și în topul clienților corporate când vine vorba de cadouri, premii ori recompense pentru angajați, clienți sau parteneri de business. Pachetele Flexi Box sunt versatile, fiindcă includ zeci de experiențe din categorii diverse (adrenalină, gourmet, relaxare, călătorii, sport, outdoor etc) într-un buget predefinit. Persoana care primește un astfel de pachet își alege singură experiența preferată.
Cele mai căutate experiențe din Flexi Box sunt cele de driving cu adrenalină (karting, offroad pe circuit, driving virtual într-un simulator) și cele de tip gourmet (degustări private de vin la crame, de whiskey ori ateliere de bere craft, cine în locații inedite). Pe baza interesului crescut al clienților, care se orientează spre experiențe din aceste categorii, în aprilie Complice.ro introduce două noi pachete de tip Flexi Box specializate, Driving Box și Gourmet Box, care conțin exclusiv opțiuni de experiențe din aceste categorii.
Experiențe noi în Sibiu, Brașov și… Dubai. “Teatru la voi acasă”, cea mai căutată experiență în 2024
În primele trei luni din 2024, Complice.ro extinde opțiunile la nivel național și internațional. Printre cele mai noi experiențe din portofoliu se numără atelierul privat de pâine artizanală cu maia, experiența de organizare a spațiului personal, cina olfactivă sau Face Yoga, dar și Brașov Box și Sibiu Box – pachete flexibile, cu experiențe ce au loc în Brașov și Sibiu, din diverse categorii. Destinatarul își poate alege experiența favorită. O altă noutate este experiența de scufundare în gheață bazată pe metoda Wim Hof, o sesiune inedită ce testează limitele și provoacă fizic și psihic. Complice a extins și experiențele cu componentă turistică externă, cu două croaziere experiențiale în Dubai, cu zbor inclus, cu plecări între decembrie 2024 și martie 2025.
Vizionarea unei piese de teatru online pe baza unui cod unic de acces a fost pachetul experiențial cel mai accesat de clienții individuali atât pentru a fi oferit cadou, cât și pentru ei înșiși.
“Dezvoltarea permanentă a portofoliului de experiențe, extinderea opțiunilor la nivel național, în principalele orașe, dar și în afara țării, rămâne o direcție importantă pentru noi în 2024. Pentru Sibiu și Brașov, am gândit pachete de tip Flexi Box, cu zeci de variante de experiențe cu localizare geografică în zonă. Estimăm că experiențele internaționale vor deveni tot mai accesate de clienții care își doresc să facă și mai memorabile călătoriile și să lege vizita unor locuri de experiențe inedite. Am gândit și pachete experiențiale predefinite – croaziera în Dubai, cu zbor inclus pentru două persoane, e cea mai nouă experiență din portofoliul nostru”, spune Oana Pascu.
DESPRE COMPLICE.RO
Este curator de experiențe care creează contexte pentru ca fiecare din noi să ne bucurăm de viață experimentând activități inedite sau aprofundând pasiuni mai vechi. Pachetele de experiențe sunt orientate atât către zona de business (oferind un portofoliu extins de tool-uri alternative de reward, recognition și incentive pentru angajați, clienți și parteneri de afaceri, dar și soluții creative pentru evenimentele corporate), cât și spre B2C (experiențe de dezvoltare personală, relaxare, adrenalină și multe altele), pentru cei care își doresc să adune și să ofere de-a lungul vieții amintiri, nu obiecte.
În cei peste opt ani de activitate, a livrat mai mult de 5.000 de experiențe inedite pentru clienți pe segmentele B2B și B2C, dintr-un portofoliu care include peste 300 de experiențe predefinite pe site, construite cu ajutorul a peste 200 de parteneri din București, dar și din restul țării și de peste hotare.