Majoritatea angajaților români privesc cu optimism spre 2022, după un an în care doar circa un sfert spun că le-a mers bine, iar 69 la sută consideră că a fost …
Categorie
Carieră
-
-
Carieră
Ce au căutat românii în 2021: inginer, șofer, contabil și economist, cele mai dorite joburi ale anului
de A Mde A MCu o medie de peste 30.000 de joburi noi și peste un milion de candidaturi în fiecare lună, pe eJobs.ro, 2021 a fost mai mult decât propice pentru schimbările profesionale. …
-
Carieră
Un angajat din trei și-ar schimba jobul, în 2022, dacă ar fi nemulțumit de măsurile de siguranță de la birou și de modelul de lucru din companie
de A Mde A MSpațiile de lucru au rămas un factor decisiv în luarea deciziilor privind alegerea locului de muncă, în contextul în care sănătatea birourilor este în continuare esențială pentru recâștigarea încrederii angajaților, …
-
Carieră
Un nou indicator de performanță câștigă teren în companiile din România: rata de întoarcere a investiției în învățare
de A Mde A MEficientizarea, atragerea și păstrarea oamenilor-cheie sunt marile priorități ale acestei perioade și ale anului viitor la vârful marilor companii din România. Și investițiile în dezvoltarea componentei mindset vor deveni tot …
-
Carieră
Doar una din patru companii știe acum care sunt competențele necesare angajaților în viitor
de A Mde A MPotrivit sondajului Future of Work and Skills 2021, doar un sfert dintre organizații cunosc acum abilitățile necesare angajaților în viitor, ca urmare a schimbărilor tehnologice. Deși le este dificil să …
-
Carieră
Rezoluții profesionale pentru 2022, după aproape doi ani de pandemie: tot mai mulți candidați caută o schimbare profesională
de A Mde A MTot mai mulți angajați își conturează, în această perioadă, rezoluțiile pentru 2022 și iau în calcul o schimbare pe plan profesional. Dinamica și tendințele din piața muncii indică o intensificare …
-
Carieră
Trei sferturi dintre companii își recompensează angajații la final de an. Doar 12 la sută organizează petreceri de Crăciun
de A Mde A MPandemia a schimbat trendurile în ceea ce privește beneficiile extrasalariale. O parte au dispărut complet, în ultimul an și jumătate, în timp ce altele noi au fost introduse în pachetul …
-
Carieră
Programul de lucru inegal, tot mai frecvent întâlnit în pandemie – soluțiile specialiștilor pentru calculul drepturilor salariale
de A Mde A MPandemia a făcut ca munca la distanță să devină o opțiune tot mai frecventă pentru angajați, iar programul clasic de opt ore să nu mai fie o constantă. Lucrul în …
-
Carieră
Analiză: Principala provocare a companiilor, în 2022 – găsirea de metode noi de motivare, atragere și retenție a oamenilor-cheie
de A Mde A MÎn 2022, principalele calități pe care le vor căuta angajatorii vor fi inteligența emoțională, sănătatea și echilibrul personal, agilitatea, gândirea inovativă și digitalizarea, relevă o analiză a companiei de soluții …
-
Carieră
Tinerii au intensificat căutările de joburi. Numărul de candidaturi a crescut cu două treimi față de 2020, pe BestJobs
de A Mde A MFinalul de an vine cu noi schimbări în activitatea candidaților pe platforma de recrutare BestJobs. Principala tendință este creșterea interesului tinerilor între 18 și 24 de ani de a-și găsi …
-
Carieră
12 profesori și cercetători ai Universității Tehnice din Cluj-Napoca, incluși în topul celor mai importanți oameni de știință din lume
de A Mde A MȘapte profesori și cercetători de la Universitatea Tehnică din Cluj-Napoca (UTCN) sunt nominalizați pentru întreaga carieră, ca fiind cei mai citați cercetători științifici, iar cinci sunt nominalizați pentru citări la …
-
Deformarea comportamentelor noastre a început când, mulți fiind, era greu să mai vedem exemple de integritate și virtute în jur. A devenit greu să găsim acești oameni. Prin nelocalizarea lor, …
-
Carieră
Randstad Workmonitor: Aproape două treimi dintre români vor alt job pentru că se consideră subapreciați de angajator
de A Mde A MPeste 60 la sută dintre angajații români care își caută un alt job o fac pentru că se consideră subapreciați la locul de muncă actual, față de media globală de …
-
Carieră
Un angajat din doi crede că birourile post-pandemice trebuie regândite pentru a include spații de lucru diferite
de A Mde A MJumătate dintre angajații din România consideră că biroul trebuie regândit pentru a crea spații diferite, care să le ofere mai multă flexibilitate și posibilități multiple de lucru, în funcție de …
-
Carieră
BestJobs: 4 din 10 angajați români au avut un an mai greu decât 2020. Aproape jumătate dintre ei au ajuns la epuizare
de A Mde A MAl doilea an pandemic a fost mai greu decât primul, atât din punct de vedere personal și emoțional (42 la sută), cât și profesional (38 la sută), pentru mulți dintre …